Publicado el 19/08/2017 en El Comercio De las cosas más importantes – y más difíciles - que he aprendido a hacer en mi vida, hablar desde el corazón es una de ellas. Para mí hablar desde el corazón es atrevernos a decir lo que debe ser dicho....
Publicado el 12/07/2017 en Revista Aptitus Cuando una compañía toma la decisión de despedirá un empleado, la mejor opción es darle apoyo y acompañamiento a través del outplacement. La coyuntura política y la incertidumbre económica han generado mucha preocupación sobre la colocación y recolocación de ejecutivos en...
Publicado el 18/02/2017 en El Comercio Nos hemos visto prácticamente paralizados al conocer diversos actos de corrupción. La indignación de ver que el poder sólo sirvió para malas prácticas es tremenda. Pero hay luz brillante al fondo del túnel: todo esto está contribuyendo a impulsar un...
Publicado en el diario El Comercio (Perú), el 19/03/2016. 1. De la lealtad se habla poco y últimamente parece impopular en algunos ámbitos, pero es una virtud vital a tener y, sobre todo, a esperar en el mundo empresarial y más aun en el personal. 2. La...
Publicado el 07 de Marzo del 2016 en Dìa 1. Los ejecutivos top aún deben recorrer un largo camino para ser los líderes de sus empresas en las redes. Todavía son pocos los que están online, pese a que el perfil de sus empresas lo requiere. El mundo...
Publicado en Viú, El Comercio el 21 de Febrero del 2016. Por: María Inés Ching Para destacar en tu centro laboral, la relación entre tu jefe y tú es tan importante como la infraestructura de la empresa o la pasión con la que trabajas. Foto: Getty Images El que...
Publicado en el diario El Comercio (Perú), el 29/09/2015. 1. Te despedirían si no agregas valor claro y visible, si los resultados de tu trabajo no son fácilmente cuantificables o medibles o si siempre tienes excusas para no cumplir con los plazos. Si tiendes a culpar...
Publicado en América Economía (Latam), el 23/09/2015 Según el último "Estudio de redes sociales" de LHH DBM Perú, el 52% de los ejecutivos afirma haber contratado a personal que contactó a través de una red social. Este número es más alto entre los ejecutivos de RR.HH.,...
Publicado el 07 de Julio 2015 en El Comercio. S/.5 es lo que el peruano promedio está dispuesto a dar en un momento dado como donación para una obra de bien social. Un reciente estudio sobre el tema nos dijo que la mayoría siente que dar más de...
Publicado el 07 de Julio 2015 en El Comercio. S/.5 es lo que el peruano promedio está dispuesto a dar en un momento dado como donación para una obra de bien social. Un reciente estudio sobre el tema nos dijo que la mayoría siente que dar más...
Basada en el artículo publicado en la revista América Economía (Latam), el 22/04/2015 Ver artículo original: Apostar por los valores y la ética es fundamental para construir la marca personal. Con la integridad son la base de la reputación. ¿Por qué apostar por la ética y los valores? Hacer...
Publicado el 18 de Mayo 2015 en Rumbo Económico. Los buenos líderes buscan el bien común, no para engrandecer su ego, su poder o su fortuna. Miran por el bien ajeno, son consistentes con sus valores y lideran con el ejemplo. Eso los hace confiables y...
Publicado en la revista América Economía (Latam), el 22/04/2015. Apostar por los valores y la ética es fundamental para construir la marca personal. Con la integridad son la base de la reputación. ¿Por qué apostar por la ética y los valores? Hacer lo correcto, cumplir la palabra,...
Publicado el 9 de Abril 2015 en Rumbo Económico. Entrevista en el programa Rumbo Económico, donde brindé 8 pasos a seguir para alcanzar la credibilidad que les presentamos a continuación: 1. Los que actúan de acuerdo con sus valores y principios, no caen en la tentación de la...
