Published May 27, 2016 on Inc Magazine
Sometimes ambition gets a bad rap–seen as a negative attribute rather than a positive one. In my experience, it’s ambition that drives people to accomplish great things–without it, nothing great would ever get done.
According to Ines Temple, president of LHH-DBM Peru and LHH Chile, ambition is much more positive than negative. I asked Ines to explain why this is the case. The words that follow are all hers.
I actually enjoy working with ambitious people.
They know what they want, they have clear goals and work very hard to accomplish them. They embrace challenges and enjoy them–they know they are necessary to move forward and learn.
Ambitious people take charge of their destiny and don’t expect others to bow down to their needs. They have willpower and determination. They know where they are going and what they have to do to get there. They are capable of changing and measuring up to their dreams, always watchful of the opportunities that are out there for those who are willing to see them and seize them.
Ambition is a major driver for personal growth and development. No one can succeed without a healthy dose of ambition. Those who wish to be more, know more, do more, give more or have more, have a purpose and a powerful internal drive that leads them to dream bigger and go further. Ambition drives them to advance and accomplish their goals. Well-aimed and supported by values, ambition reflects a healthy self-esteem and higher power of abstraction and visualization of the future. Ambitious people have a gleam in their eyes as they approach their goals. They vibrate at a higher level and have a contagious enthusiasm about accomplishing things. They inspire and motivate others.
It should be noted that being ambitious does not imply a lack or values or ethics. Neither lack of control or being manipulative, as many in Western civilization often think. Here, we don’t value ambition. We fear it and mistrust it (almost as much as the success of others). We are very quick at mistaking it with ambition unchecked. It is as if every ambitious person was inherently capable and willing to harm others. Of course there are many out there with unbridled ambition–stereotyped as the bad guy in the story–capable of doing anything and running over anyone to get whatever they want. But this does not automatically disqualify those with a healthy and positive level of ambition from succeeding and doing good at the same time.
On the other hand, people without ambition ask very little of life and that is what they get, little or nothing. They have no dreams, no vision, no direction or clear intent and, therefore, they get nowhere. Some are conformists, others passive or perhaps unmotivated. Many of them are embittered towards life and don’t understand that it is precisely their lack of ambition which sabotages their future: they are unable to imagine their future and, therefore, to create it for themselves. People without ambition aren’t truly honest with themselves: they don’t have the courage to take the risks required to be successful, they don’t build themselves up in order to live up to their potential. Unfortunately, it’s as if their wings are tied behind their backs and they don’t even realize it…
We must teach our children the power of ambition and dreaming big. These are major motivators of personal and collective success. And we must also teach them that ambition can, and should, work to benefit others and society in general.
Today, we should demand those who will lead us into the future to provide us a clear vision, with ambitious and challenging goals that inspire all of us to accomplish them. Only in this way will be have the thriving, fair and equitable workplace–and world–that we all want and deserve!
View article published on inc.com by Peter Economy, The Leadership Guy.
View original article published May 14, 2016 on El Comercio (Perú)
Publicado en diario El Comercio el 02 de Enero de 2024. En medio de la recesión […]
El día miércoles 13 de diciembre de 2023 se publicó el listado del Top 200 de […]
Inés Temple participó en el evento “Exprésate Perú con Datos”, el 12 de octubre de 20...
Miércoles 11 de octubre, San Isidro. Inés Temple, presidenta de LHH DBM Perú y LHH Chile, […]
Publicado en varios medios, el 08/06/2023 “Este 2023 será un mejor año en recolocaciones l...
Publicado en El Comercio, el 08/03/2023 Análisis. Parte de la población femenina dejó de trabajar...
Published on 10/11/2022 in Diario Gestión To choose this year’s leaders, the stakeholders a...
El libro Usted S.A de Inés Temple (Edición #17) lidera las ventas en las librerías Crisol. Se tra...
Inés Temple, lidera el Top 5 de la categoría Sector Privado y Sector Industria en el ranking de ...
Ines Temple en el Top Voices 2019 de América Latina por su aporte destacado en la creación de con...
Publicado en suplemento Dia 1, el 15/11/2021 Nunca como ahora ha sido necesario escuchar a los [&...
Publicado en Diario Gestión, el 08/09/2020 Por tercer año consecutivo, GOintegro celebra a los pr...
Publicado en la revista G de Gestión, el 19/02/2021 Sobre la base de los criterios de selecc...
Evento organizado por Women CEO Perú, el 6/12/2021 Ver video
Publicado en El Comercio el 05/12/2022 ¿Qué ocurre al interior de los directorios de las empresas...
Publicado en varios medios el 23/11/2022 En la mesa redonda denominada: “La Importancia del Talen...
Publicado en El Comercio el 07/11/2022 LOS CEO del sector financiero tienen mejor gestión ...
Publicado en Business Empresarial el 09/09/2022 EL ROL DE LA MUJER EN LA CIENCIA Y TECNOLOGÍA [&h...
Publicado en varios medios el 12/08/2022 Para ayudar a las empresas y a sus marcas potenciar [&he...
Publicado en varios medios el 19/07/2022 ¿Qué es tener éxito? Esta palabra implica una fórmula co...
Publicado el El Peruano el 02/07/2022 CADA UNO DE los maestros del presente descubrió su voc...
Publicado en varios medios, el 05/06/2022 El evento organizado por la UPN en alianza con CAENE, [...
Publicado en Diario Gestion, el 01/06/2022 Subasta MALI: con piezas utilitarias y pequeñas busca ...
Publicado en peru21.pe, el 08/03/2022 Women in Tech es una org...
Publicado en tvperu.gob.pe, el 22/11/2021 Por su destacada labor en salud, especialmente de...
Evento realizado por el Colegio de Economistas de Lima, en noviembre 2021 Ver video
Publicado en Diario Gestión, el 7/10/2021 La reputación de la empresa es una de las principa...
Publicado en Diario Exitosa, el 8/10/2021 Las Librerías crisol -retail especializada y dedic...
Publicado en revista Somos, el 26/06/2021 Así como la imponente cantante de salsa La India enumer...
Publicado en Diario Gestión, el 13/06/2021 La pandemia ha hecho que muchas personas saquen su ins...
El tema es no abandonar nunca la ambición de conseguir un trabajo no sólo que pague las cuentas s...
Publicado en diario Gestión, el 10/06/2021 El catálogo integra a más artistas emergentes que pued...
Desde inicios del año hasta el 19 de mayo, el nivel de recolocaciones se ha mantenido al mismo ni...
Publicado por limaenescena.pe, el 11/05/2021 Conoce cuáles fueron los 10 libros más vendidos...
Publicado en mujeremprendedora.net, el 4/05/2021 Empresaria y directora independiente de div...
Publicado en el canal de Youtube Planeta de Libros Perú, el 23/02/2021 Conoce las claves y [&hell...
Publicado en Diario Expreso, el 16/03/2021 Ante la actual crisis económica que exige a los trabaj...
Publicado en semanaeconómica.com, el 15/03/2021 Siempre estoy pensando en cómo ayudar a mis lecto...
El tema “Empleabilidad y marketing personal 2021” estará a cargo de Inés Temple, empresaria perua...
En el 2020, el 50 % de mujeres graduadas tiene estudios de MBA. Acerca del nivel de inglés el 39 ...
Publicado en Diario Gestión, el 8 de marzo de 2021 La gestión de la marca personal en [&hell...
Publicado en CafeTaipa.com, el 8 de marzo de 2021 Hoy publicamos la tercera edición del estudio T...
A 10 años de la publicación de “Usted S.A”, exitoso libro que acaba de llegar a su edición número...
Publicado en mercadonegro.pe, el 15/12/2020 Ya sea para regalar o para tener como material consul...
Publicado por la escuela de Dirección de la Universidad de Piura, el 12/12/2020 CONSEJO 9: I...
Publicado en cnnchile.com, el 26/11/2020 “Hoy día el reto principal que tenemos todos es ap...
Publicado en diario Del País, el 26/11/2020 Evento se lleva a cabo por primera vez de manera...
“Las redes sociales son utilizadas para el contacto inicial, análisis de contenidos e interaccion...